27/05/2026
En YŪGEN siempre reconocemos cuando cometemos algún error y tratamos de remediarlo de la mejor manera, si es posible, sin embargo tenemos una política de 0 tolerancia con este tipo de ataques hacia nuestro personal o nuestra empresa, cualquier tipo de agresión —física, verbal, psicológica o de acoso— es inaceptable.
Estos lineamientos buscan garantizar la seguridad, la dignidad y el bienestar de los trabajadores.
En nuestra filosofía, el cliente no siempre tiene la razón.
